Intervention exceptionnelle :
Marianne Lesniak, Formatrice Lecture publique spécialisée dans les métiers des bibliothèques, après plusieurs postes d'encadrement puis de direction en bibliothèques, une expérience en ingénierie culturelle et des interventions pour des bibliothèques départementale et le CNFPT.
Public : Professionnels bénévoles et salariés des bibliothèques et élus du Loiret

elusObjectifs :

× Les enjeux du bénévolat dans le développement de la lecture publique

× Définir la place, les missions et le positionnement de chacun au sein de l’équipe

× Compétences : les rechercher et les optimiser

× Savoir animer et développer une équipe mixte

× Améliorer ses outils de management et de communication

× Améliorer la fluidité et l’efficience de l’équipe

 

Contexte:

D’après les statistiques, près de la moitié des équipes animant les bibliothèques est bénévole et selon des réalités contrastées : jusqu’à plus de 80% en milieu rural.

Pour autant, le bénévole est placé dans le cadre du service public, sous la responsabilité du directeur de la bibliothèque et sous l’autorité des élus. A l’aune de cette réalité, comment faire de l’engagement bénévole un réel atout et une valeur ajoutée pour le service rendu au public ? Comment « faire équipe » lorsque les profils et les cmpétences diffèrent ?

 

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